Qu’en est-il de l’identité masculine, de celle de père, d’homme, de garçon dans le monde de l’entreprise ? Cantonnée à celui de « gagne pain », les stéréotypes culturels imprègnent fortement cette univers. De quelle manière est-il possible de bouger les lignes ? Le congés de paternité, crée en 2002,  peut-être insuffisant, confirme un état de fait que les hommes veulent aussi « pouponner ». Transformation importante d’une société patriarcale, ce droit opère dans les mentalités une autre façon de voir l’identité masculine et le rapport entre le monde de l’entreprise et l’espace domestique. L’égalité professionnelle ne peut  « avancer sans une implication des hommes sur cette question« . L’Observatoire sur la Responsabilité Sociale des Entreprises  a sorti un manuel sur les stéréotypes en œuvre dans la publicité. Ce manuel vous permettra dans vos séances et séquences de formation de pouvoir déconstruire ces stéréotypes culturels de la place du père, de l’homme, du garçon dans la publicité. les-peres-dans-la-publicite